Comité de Igualdad

El Comité de Igualdad de la Unidad Educativa “GIOVANNI A. FARINA” constituye una instancia institucional de carácter técnico, consultivo y evaluador, orientada a garantizar la aplicación efectiva de los principios de igualdad, equidad, inclusión y no discriminación en los procesos de gestión del Talento Humano, especialmente en los programas de capacitación y desarrollo profesional del personal docente y administrativo.

Su propósito fundamental es asegurar el acceso equitativo a las oportunidades de formación, mediante la implementación de criterios objetivos, meritocráticos y transparentes, que permitan identificar y priorizar las necesidades de capacitación sin sesgos de género, condición socioeconómica, edad, etnia, discapacidad u otras formas de exclusión.

Además, esta instancia desempeña una función estratégica orientada tanto a la prevención de prácticas discriminatorias, como a la promoción de una cultura organizacional inclusiva, mediante el seguimiento efectivo de las políticas internas de igualdad, que permitan consolidar un entorno laboral respetuoso, diverso y comprometido con la excelencia educativa.